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Voir toutes les procéduresPrévenir les risques liés aux vibrations
Qu’entendons-nous par vibrations ? Avant de savoir si vous êtes oui ou non concerné par ce risque, commençons par une définition des termes relatifs à la prévention du risque lié aux vibrations.
En physique, le terme « vibration » désigne le mouvement oscillatoire d’un corps (solide, liquide ou gazeux) ou d’un système qui reste voisin de son état d’équilibre ou de repos. La vibration est caractérisée par sa fréquence et par son amplitude.
La fréquence est le nombre de fois que le mouvement se répète par minute.
L’amplitude est l’accélération moyenne d’un mouvement caractérisé par un déplacement presque nul, une vitesse moyenne et un changement de vitesse très grand.
Les vibrations mécaniques, visées par la réglementation, concernent les corps solides dont les mouvements comportent des translations et des rotations combinées. Les vibrations mécaniques peuvent être transmises soit à l’ensemble du corps, soit aux mains et aux bras.
Différentes questions se posent concernant le risque lié aux vibrations :
- Quels sont les effets des vibrations sur la santé ?
- Comment évaluer l’exposition aux vibrations ?
- Quelle est la réglementation, existe-t-il des valeurs d’exposition ?
- Quelles sont les obligations de l’employeur pour réduire l’exposition aux vibrations ?
Voici les étapes à suivre pour cette procédure

Commencez la procédure prévenir les risques liés aux vibrations dès aujourd'hui
Tester cette procédureNos explications détaillées pour chaque étape
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1
Étape 1 Connaître les effets des vibrations sur la santé
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2
Étape 2 Évaluer l’exposition aux vibrations
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3
Étape 3 Connaître les obligations de l’employeur en matière de réduction de l’exposition aux vibrations
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